自今年3月份新的村“两委”换届后，为让他们在任职过程中知责、担当、尽职，永城市新桥镇纪委及时上手，敲警钟，讲规矩，明纪律，为新任村“两委”干部戴上了廉洁“紧箍咒”。

一是廉洁课。镇纪委组织新当选的村“两委”干部观看警示教育片，通过典型案件教育引导村干部，知规矩，明底线，守纪律，强化规矩意识，纪律意识，廉洁意识，上好廉政课，并形成制度，长期坚守。同时，镇纪委探索推出“廉政小课堂”，出台相关制度，以“廉政小课堂”为抓手，利用微信，会议，定期以廉政“小视频+小漫画+小故事+小提醒”等形式开展廉政教育。

二是建立廉政档案。镇纪委为加强新任村干部的廉洁自律，内容涉及干部个人基本情况、职务任免、党政纪处分和组织处理等情况，由专人负责收集、整理、归档。同时，将个人宅基地及住房使用，经商办企业等方面内容填入登记表，建立台账，动态管理。引导农村干部知敬畏、存戒惧、守底线，营造风清气正政治生态。

三廉洁承诺。镇纪委与新当选的村干部儿签订廉洁承诺书，内容包括廉洁从政，勤政为民，廉洁自律等，引导干部依规依纪，履职尽责，变被动监督为主动作为、主动承诺、主动参与纠治“四风”，切实提高村干部自身拒腐防变能力。

四是干部家庭廉洁奉劝。组织村干部家属开展家庭廉洁奉劝，提醒村干部教育管好家庭成员，自觉抵制各种腐败的诱惑，时刻保持警惕性，常吹家庭“廉洁风”，勤算家庭“廉政账”，把好“家门关”，时刻教育亲人做到廉洁自律。提醒奉劝村干部个人及其家庭成员要慎权、慎独、慎行，把对家庭的爱融入到监督提醒之中，把违规念头消灭在萌芽状态。

五是敲廉政警钟。用典型警示案例，以案施教、以案明纪、以案说法，教育引导新当选村干部要自觉从反面教材中吸取深刻教训，严守纪律讲规矩，强化组织观念，强化用权规范，当好清正廉洁的表率，筑牢拒腐防变的思想防线。

永城市新桥镇人民政府  （供稿）