为进一步弘扬司法工匠精神，强化精品案件培育意识，现将我院近期办理的一些涉民生案件和做法予以总结提升，努力以小案办理“小切口”，推动审判执行质效大提升。

   原告王某经营有一彩钢瓦建材门店，被告鲁某多次在原告王某处购买建材，却未支付货款，2021年被告鲁某分两次在原告王某处打下欠条，但原告王某多次催要欠款无果，遂起诉至泌阳法院。泌阳法院经审理认为，原、被告双方均应依据约定全面履行各自的合同义务，对原告王某的诉讼请求予以支持。判决生效后，被告鲁某一直未表示还款意愿，原告王某向泌阳法院申请强制执行。

    案件进入执行程序后，承办干警谭道功依法向被执行人鲁某送达执行通知书、报告财产令等相关法律文书，并多次通过书信、电话等方式联系督促鲁某还款，同时通过查控系统对名下的所有财产进行查询，但均未发现鲁某名下有可供执行的财产，此时强制执行陷入困境。

                         

                           

    但在一次调查中，执行干警谭道功偶然得知被执行人鲁某在第三人刘某手下打工，于是第一时间赶往鲁某所在工地，干警谭道功认为鲁某正在打工挣钱，如果此时直接对鲁某采取司法拘留强制措施，不仅会对鲁某后期生活产生影响，也不利于申请执行人王某追回欠款，于是在找到被执行人鲁某后便耐心地向其释明法律法规，讲解拒不执行生效判决可能产生的严重后果。同时，主动邀请案外人刘某、申请执行人王某共同协商解决对策，经过多次协商，最终双方顺利达成和解协议：被执行人鲁某每月工资由刘某首先扣除2000元给申请执行人王某，直至全部义务履行完毕，至此案件得以顺利执结。

                               

                                      

                                                               强制执行申请书与和解协议

    本次执行过程中，通过优化执行工作方式方法，找准双方利益平衡点，不直接对鲁某采取司法拘留等强制措施，而是充分发挥主观能动性，具体问题具体分析，想办法从第三人刘某入手，通过第三人刘某直接扣除鲁某的部分工资给付王某方法进行执结，既考虑了申请执行人胜诉权益和被执行人生活发展，也实现了执行效益的最大化和执行双方的利益共赢，让执行案件办理实现政治效果、法律效果和社会效果的有机统一。(泌阳县人民法院)供稿