永城市新桥乡针对“乱作为、不作为、慢作为”不愿担当等现象，坚持问题导向，以重点领域和突出问题为突破点，深化干部作风建设，从严查处领导干部违纪问题，瞄准问题开刀。截至目前，已开展专项督查12次，明察暗访8次，警示训诫4人。

该乡梳理的作风问题是：

一、对乡党委、乡政府安排部署的工作不落实或落实不到位的；

二、单位、部门之间相互推诿扯皮，窗口单位庸懒散拖，该办的事不办和不及时办理的；

三、对管理或服务对象态度冷硬、蛮横粗暴、故意刁难的；

四、利用职务或工作便利“吃、拿、卡、要”，牟取不当利益或违规向管理或服务对象摊派或收取钱物，违规要求接受有偿服务、购买指定商品的；

五、擅自出台罚款项目，违规收费、罚款的；

六、利用公款大吃大喝、相互送礼的；

七、利用红白喜事大操大办，借机敛财的；

八、不遵守上下班作息时间，上班时间玩游戏、聊微信及从事其他与工作无关的活动的；

九、对不作为、慢作为、乱作为投诉件不调查、不处理、不整改，或者弄虚作假、隐瞒真相、包庇袒护的；

十、群众反映强烈的干部打牌赌博等问题。

该乡同时利用信访举报、执法监察、专项治理等方式重点监管重点领域、重要岗位，构建全面的监督机制和严格的执纪问责制度，以问题为导向，全面从严管理干部，推动干部转变作风、敢于担当、勇于创新、乐于奉献，努力打造一支“忠诚、干净、担当，敢作为、善作为、有作为”的干部队伍，。

作者单位：永城市新桥乡人民政府