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征稿启示  [2015年02月24日]
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新桥镇以村“两委”换届强化基层组织建设
 更新时间:2018-3-28 19:06:45  点击数:3806
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永城市新桥镇把村两委换届作为提升农村基层党建工作水平的切入点,将换届工作与提升基层党组织凝聚力、提高科学决策水平、激发干事氛围、引领社会风气相结合,力争通过村两委换届换出乡村振兴新气象。截至目前,新桥镇18个村党支部后选人推荐产生全面完成。

  为做好换届工作的精密筹备,对全镇村党支部进行全面摸排,由党委班子成员轮番开展谈话,配齐了18个村的村两委换届指导员,同时,对矛盾较大的,建立了干群矛盾台账,探索建立转化机制。在推荐产生后选人过程中,广泛征求党员、群众的意见、建议,从而掌握他们的人品、素质、能力,严格抓好村两委述职、党务公开、村务公开等制度落实,使党建工作贴近民生、顺应民意。充分利用农村党员干部现代远程教育平台,深入开展三会一课”活动,提升党员队伍整体素质。该镇坚持把政治标准放在首位,旗帜鲜明地把干事导向亮出来、树起来,把党员群众注意力从“选谁当干部”引导到“选谁干事情”上来,真正把那些敢担当、能带富、会服务、善治理的优秀人才选进班子。坚持注重实绩的用人导向,不让老实人吃亏,充分调动了广大农村党员干部的工作热情,人居环境整治、脱贫攻坚、植树造林招商引资等重点工作稳步推进,做到换届与经济社会发展两不误、两促进。同时,严格执行换届纪律,把监督贯穿于换届工作各个环节,畅通群众举报渠道,设立村“两委”换届举报热线电话,建立党员领导干部村“两委”换届选举工作联系点,加强对换届选举过程的监督。实行换届选举指导员首负责制,接待群众信访,及时解决实际问题,促进换届选举平稳实施,切实保障党员群众的知情权和监督权,以良好的换届风气推动全镇上下风清气正。

  

永城市新桥镇人民政府 (供稿)

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