郑州市二七区人民法院牢固树立科学发展观，大力加强法院文化建设，倡导“厚德、 崇法、勤廉，慎独”的八字院训，富有成效地开展法院文化建设,使法院文化建设渗透到各项工作，

   （一）坚定信念，弘扬正能量。院党组坚持以十八大及十八届三中、四中全会精神为指针，深刻学习习近平总书记系列讲话，特别是的关于法治建设的重要讲话精神，深入开展党的群众路线教育教育，始终坚定正确的政治方向。坚持“抓党建、带队建、促审判”工作思路，把党建文化落实在发挥领导核心作用上。以17个党支部为主体，把支部建在庭上，开展创建“党员示范岗”和“优秀党支部”活动，叫响“我是共产党员、跟我干、向我学”的党建文化氛围。2013年二七区法院利用《人民法院报》在全国范围内举办为期半年的“二七杯”司法改革有奖征文比赛，全国各级法院高度关注并积极参与，推动了全国法院司法改革的创新和实践，同时提升了二七区在全国的知名度和美誉度。

（二）营造氛围，打造硬功夫。院党组克服办公经费困难，优先安排教育培训经费，打造名符其实的学习型法院。相继建立起了图书室和文史室，藏书种类100余 种 4000 多册，报刊杂志 30 余种，并配备专职管理人员。出台支持司法辅助人员参加司法考试和学位教育的优惠政策，凡本院干警通过国家司法考试的，一次性奖励 1000 元，凡获得法律硕士或博士学位的奖励5000元，真正做到工作人员学有压力，学有动力，学有能力，学有效力，全院干警大学本科以上学历占 98.2％。

（三）提升能力，锤炼真本领。加大教育培训力度，组织71名审判人员到省法官学院培训学习，对全体书记员进行庭审记录、卷宗装订、信息化应用等技能培训。邀请郑州大学法学院10位知名教授集中讲课21次。组织40余名“十佳干警”和审判长先后到吉林大学、西南政法大学进行培训学习。开展岗位大练兵活动，通过庭审观摩、优秀裁判文书评选、业务知识考试等形式，提高法官驾驭庭审、制作裁判文书及法律适用的能力，全面提升审判业务水平。与此同时，组织演讲、知识竞赛和征文活动，积极开展各类文体活动，建立减压健身房，举办全院棋类比赛、乒乓球、篮球比赛和长跑爬山比赛等活动，体现党组人文关怀，激发干警工作和生活热情。

   （四）丰富载体，推动司法网格化。一是坚持“法律六进”、法官村长（法官主任）、“一校园一法官”活动，开展上门立案、诉前调解和巡回审判活动。二是开展“保护农村留守妇女、留守儿童、留守老人合法权益”专项活动，要求每个班子成员要完成“五个一”工作任务，即分包一个村“三留守”人员的司法保护工作，到基层农村学校上一堂法制课，至少处理一起涉及“三留守”人员合法权益的典型纠纷或案件，服务一位留守老人，和一位留守儿童交朋友。三是畅通农民工**绿色通道，对涉及农民工的案件做到优先立案、优先审理、优先执行。四是不断改善诉讼环境，开展法律咨询、发送诉讼指南、提示诉讼风险、告知诉讼权利义务等，引导当事人正确行使诉讼权利。五是对经济确有困难的当事人开展司法救助工作，三年来，对符合救助条件的 123 起案件的当事人减、免、缓诉讼费达 187 万元。

   （五）建立预防体系，强化廉洁司法。推行廉政日提醒制度，要求干警在每个工作日结束，记录工作日志，填写当日廉政情况。以此提升干警廉政意识，做好自警自醒。创办“清风茶社” 和廉政文化作品园地，由干警家属书写廉政亲情寄语，通过学廉、记廉、述廉等形式，强化干警廉洁意识。 举行“亲情寄语背后的故事”演讲会活动，通过干警及亲人讲述的形式，挖掘先进典型，用干警身边发生的感人至深的小故事教育、感化干警，在预防腐败工作中树立一道人性化的屏障。

        郑州市二七区人民法院  蒋锋