为全面梳理业务与队伍方面存在的问题短板，优化强项、补齐弱项，着力健全服务群众工作的长效机制，汝南交警大队实施举措，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。

    一、强化责任担当切实抓好贯彻落实。按照上级工作部署，结合工作实际，制定专项活动方案，细化责任分工，层层压实责任。针对梳理问题，每周汇总、调度、通报工作进展情况。对查摆的问题，能解决的立即解决，不能立即完成的分层次推进。同时，深挖问题根源，坚持防治结合，完善管理制度，形成按流程办的标准化运作，做到综合治理、标本兼治。

    二、找准风险源点突出问题重点。针对工作实际情况，对照岗位工作深挖影响群众安全感和满意度的难点痛点，从服务群众和群众关注中寻找差距和不足，加强对窗口单位风险研判，强化对路面执勤大队督导检查，真正把问题摆出来、把现象列出来、把事例找出来。

    三、立足工作实践抓好工作落实。大队立足实践、聚焦实际，加强执法规范化建设，对执勤执法过程中存在的风险隐患逐一排查，对易生难治的使用万能条款、变通执法、不按规定使用执法记录仪等问题，加强问责考核机制，实行民警辅警“一对一责任捆绑制”管理，对发生问题的民警、辅警予以严肃处理，并约谈单位主要负责同志，杜绝违法执法，违规上路。

四、加强督导检查强化打击治理。成立专案小组，严厉打击非法“带路”、“车匪路霸”等违法行为。在人群密集区域设立“高峰执勤岗”，疏路保障，有效缓解通行压力。同时大队争取力量支持，联合城市管理执法局加大对辖区车辆乱停乱放、占道经营等不文明行为清理。结合“逢十”集中行动，加大对路面重点违法行为查处力度，在午间、夜间集中整治，收到良好的整治效果。同时对队伍管理发生问题的单位，按照“一岗双责”追究相关人员责任，确保交通管理工作合法有序运行。

作者单位：汝南县公安局交警大队