为了适应反腐倡廉新常态的需要，今年以来，河南省西峡县坚持以问题为导向、以问责为手段，强力推动落实主体责任和监督责任，使监督、执纪、问责有了着力点，有效防范了廉政风险，促进了党风廉政建设“两个责任”的落实。    

加强组织领导，做好上下联动。县局局党组将党风廉政建设和反腐败工作与税收工作同部署、同落实、同检查、同考核。党组成员对职责范围内的工作负主要责任，坚决履行“一岗双责”，定期研究、布置、检查和报告分管范围内的党风廉政建设情况，把党风廉政建设和反腐败各项要求融入到分管业务工作中，做到上下联动，既抓好工作又带好队伍。

     筑牢基层防线，抓好权力运行。县局加强了对各基层分局党风廉政建设权力运行情况的督查，紧盯重点岗位、重点业务环节和重点人员，在督查中及时发现问题和隐患共30多条，做到早发现、早预防、早提醒、早纠正，有效发挥纪检监察执纪监督作用，定期开展巡查走访，构建制度体系，强化监督制约，保证税收执法和行政管理权依法规范行使。

量化责任考核，强化问责管理。结合县局实际情况，制定了落实主体责任和监督责任的具体实施办法和责任清单，明确各自应该做什么、怎么做、出了问题怎么追责，形成符合国税工作特点的责任追究机制，实现责任追究的制度化、常态化，并纳入绩效管理定期进行考核，通过层层传导压力，切实增强各级抓好党风廉政建设的责任感和使命感，确保党风廉政建设的责任落实到位，监督惩处有力，营造风清气正、干事创业的良好氛围。

通联：西峡国税局   方济群